한국 불가리아 교류 진흥

직장경력 – 수많은 인간관계를 위한 시간 A WORKING CAREER – TIME FOR MANY RELATIONSHIPS By Robert J. Tamasy 어떤 사람들은 일하는 것을 너무 좋아해서, 해도 해도 또 더 하려고 한다. 그런 사람들은 일중독이라고 볼 수 있다. 또 어떤 사람들은 일을, 의식주를 해결하고 생활비 쓰고, 행복한 삶을 영위하기 위해 어쩔 수 없이 하는 필요악, 다시 말하면 먹고살기 위해 취한 수단이라고 여긴다. 그렇다면 당신은 혹시 일의 라이프타임에 대해 생각해 본 적이 있는가? Work. Some people love it and can’t get enough of it. Many of those might qualify as workaholics. For others, wo..

안전하게 도착하려면 배 안에 있는 것이 지혜롭다 TO ARRIVE SAFELY, IT IS WISE TO STAY IN THE BOAT By Austin Pryor 소위 말하는 세속적 비즈니스와 전문직 세계 관련해서 성경은 우리에게 많은 교훈을 준다. 예를 들면 마태복음 14장에는 제자들이 광풍 때문에 거의 배가 가라앉을 뻔했을 때 예수님이 물 위를 걸어 제자들에게로 다가왔던 사건에 대해 기록하고 있다. 제자 중 늘 열성적이었던 베드로는 자기도 물 위를 걸어 예수님에게로 가고 싶어 했다. 그래서 예수님은 그렇게 하라고 했지만, 그는 몇 걸음도 못 가서 큰 파도를 보고는 겁에 질려 물에 빠져들었고, 예수님에게 살려 달라고 외칠 수밖에 없었다. 예수님은 그를 구해 주셨고, 믿음이 부족한 것을 꾸짖으셨다. E..

상관과 리더의 차이점 DIFFERENCES BETWEEN A BOSS AND A LEADER By Robert J. Tamasy 나는 직장을 다니는 동안, 수많은 사람을 겪었다. 그중에서는 당연히 상관들도 있었다. 그들은 나를 고용했고, 나는 그들에게 업무보고를 했다. 그들은 내가 일을 만족스럽게 하지 못하면 나를 해고할 수도 있는 사람들이었다. 감사하게도 내가 모셨던 상관들은 대부분 좋은 리더들이었다. 그러나 비즈니스와 전문직 직종에서 일하다 보면 항상 좋은 상관들만 만날 수는 없다. Over my working career I have had numerous people I would sometimes refer to as “boss.” They were the people I reported to,..

하나님과 함께 일함으로써 누리는 유익 THE BENEFITS OF WORKING WITH GOD By Rick Boxx 나는 사업을 하면서, 두 개의 접근방법을 사용했다. 하나는 하나님 없이 사업을 시작한 것이고, 다른 하나는 사업을 시작하면서 그 과정을 하나님과 함께한 것이다. 예를 들면 어떤 종류의 사업을 할 것인지 결정하는 문제, 또 그 과정에서 해결해야 할 여러 가지 세부적인 문제들을 하나님께 물어보지 않고 나 스스로 결정한 것이다. 또 다른 방법은 새로운 비즈니스를 시작해서 성공하기 위해, 세부적인 문제를 어떻게 처리할 것인지, 기도로 하나님의 지혜와 인도하심을 구한 것이다. In my career, I have started businesses without God, and I have sta..

우리의 손이 행한 일을 견고하게 하소서 CONFIRMING THE WORK OF OUR HANDS By Robert J. Tamasy 당신은 현재 몸담고 있는 직장의 상황을 어떻게 평가하는가? 지금까지 경험해 본 중, 최고의 직장이라고 평가하는가? 아니면 지금 당장은 그럭저럭 괜찮은 직장이지만 앞으로 더 좋은 커리어를 위해 잠시 거쳐 가는 곳인가? 그것도 아니면 매일 다른 곳으로 이직할 기회를 찾아보고 있는가? 또 그것도 아니면 매일 아침 출근하는 것 자체가 고역이지만 어쩔 수 없이 그냥 다니는 상황인가? How would you evaluate your current work situation? Is it the best job you have ever had? Is it adequate for the..

성공에 대한 두 가지 관점 TWO PERSPECTIVES ON SUCCESS By Ken Korkow 세상적인 방식으로 성공하고 싶은가? 성공이라는 목표에 도달하는 방법에는 여러 가지가 있다. 그중에서 가장 잘 검증된 전략은 리더십에 중점을 두는 것이다. 다른 말로 하면, 어떻게 사람들에게 시키고 싶은 일을 잘 시킬 수 있나 하는 것이다. 그렇게 하면 일은 그들이 열심히 하고, 그 공로는 당신 차지가 될 것이다. Do you desire to become a worldly success? There are a number of possible approaches to achieving this goal, but one of the most tried and true strategies is to focu..

노동 인력의 고령화 문제 ADDRESSING THE AGING DILEMMA By Jim Langley 여러 나라의 비즈니스 업계와 전문 직종에서 노령 근로자가 중요한 문제가 되고 있다. 어떤 나라들, 예를 들면 미국 같은 나라에서는 직장 내 평균 연령이 점차 높아지고 있다. 어떤 기업들은 의무 퇴직을 위해 나이 제한을 걸어 놓고 있지만, 숫자에 불과한 나이 때문에 과연 경력 연장을 위한 사람들의 권리가 제한을 받는 것이 맞는 것일까? For business and professional leaders in many nations, the issue of aging employees has become an important matter for discussion. In some countries, su..

전 세계 비즈니스 업계에 전하는 하나님의 메시지 GOD’S MESSAGE FOR THE GLOBAL MARKETPLACE By Robert J. Tamasy 약 20년 전, 당시 국제 CBMC 회장으로 재직했던 팀 필폿은 “월요만나”라는 직장인을 위한 주간 묵상 글이라는 아이디어를 생각해 냈다. 요청하는 모든 사람에게 매주 월요일에 팩스로 발송해 주는 식이었다. 목적은 그들이 비즈니스 업계에서 자기에게 주어진 업무적인 역할과 책임을 성경적 관점에서 바라보도록 영감을 주고, 격려와 도전도 해주는 것이었다. More than 26 years ago Tim Philpot, serving as President of CBMC International at the time, conceived the idea fo..

생산성을 저하시키는 잘못된 업무습관 극복 OVERCOMING UNPRODUCTIVE WORK HABITS By Rick Boxx 마이크로소프트는 수백만 명의 사람들에게 자사의 소프트웨어를 사용하게 했고, 그로 인한 생긴 사람들의 업무 습관에 대해 매우 놀라운 것을 발견했다. 예를 들면 직원들이 그들의 시간의 57%를 사무용 소프트웨어를 사용해서 소통하고 회의를 진행하는 데 사용한다는 것이 연구를 통해 드러났다. 그러다 보니 그들 중에 약 2/3는 실제 업무에 사용할 시간과 에너지가 부족하다고 했다. Since the Microsoft Corporation has millions of people using their software products, they have gained valuable insi..

다가오는 새해를 맞이할 준비가 됐나요? THE NEW YEAR IS ALMOST HERE – ARE YOU READY? By Robert J. Tamasy 우리는 새해를 맞이하면서, 대개 지난 한 해를 돌아보고 평가하게 된다. 당신에게 2023년은 어떤 해였나? 신나고, 성공적이고, 성취를 이룬 한해였나? 아니면 어려움과 역경으로 가득한 한해였나? As we anticipate the beginning of a new calendar year, it is typical for many of us to want to glance back and assess the year nearly past. How was 2023 for you? Was it a time of excitement, success, an..